Notre cabinet d’avocat est récemment intervenu avec succès dans un dossier complexe de droit du travail devant le Conseil de prud’hommes.
Notre client, salarié, s’était retrouvé sans nouvelles de son employeur du jour au lendemain, lequel était en réalité en état de cessation des paiements.
Face à cette situation d’urgence, notre cabinet a d’abord saisi le tribunal de commerce de Bordeaux afin de provoquer la liquidation judiciaire de l’entreprise, permettant ainsi l’intervention de l’AGS (garantie des salaires).
Parallèlement, nous avons engagé une procédure devant le Conseil de prud’hommes pour faire valoir les droits de notre client.
Par décision du 19 décembre 2025, le Conseil de prud’hommes de Bordeaux a fait droit à nos demandes en fixant au passif de la société en liquidation :
- 21 333 € au titre des rappels de salaires, (payé par les AGS) ;
- 2 894 € au titre des congés payés sur préavis ;
- 6 400 € pour licenciement sans cause réelle et sérieuse ;
- 800 € au titre de l’article 700 du Code de procédure civile. Cette décision confirme l’engagement de notre cabinet d’avocat à défendre efficacement les salariés, y compris dans des contextes économiques difficiles impliquant liquidation judiciaire et intervention de l’AGS.
Cette décision confirme l’engagement de notre cabinet d’avocat à défendre efficacement les salariés, y compris dans des contextes économiques difficiles impliquant liquidation judiciaire et intervention de l’AGS.
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